第五十二章 招聘计划[2/2页]

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     nbsp正月十五过去了，田梵对外发布了招聘启事：高薪聘请各科教师，月薪六千，五险一金，提供临时周转宿舍。
    nbsp这个价位在七台河已经相当高了！
    nbsp要知道田梵自己的每个月工资也就4300...一个月六千的工资都能赶上初定副高级的水平了。
    nbsp他也知道自己工资给的很高，但不给不行啊！
    nbsp他虽然工资只有4300...但他有编啊！
    nbsp东北人对于编制的执念极深就拿挑女婿来说，一个有编制工资4300的男人远比一个没编收入上万的男人受欢迎。
    nbsp田梵在这待了几年，差不多摸透了这边的相亲鄙视链：
    nbsp公务员鄙视事业编，事业编鄙视老师，老师鄙视国企，国企鄙视私企，私企鄙视个体户，个体户鄙视一切你们都是穷哔！
    nbsp在教师内部也存在鄙视链：
    nbsp大学的鄙视高中的，高中的鄙视初中的，初中的鄙视小学的，小学的鄙视幼教...
    nbsp中心区（桃山区）鄙视周边区（新兴区和茄子河区），市直学校鄙视区属学校，区属学校鄙视乡村学校...
    nbsp田梵悲哀的发现自己貌似处于鄙视链的底端周边区的区属小学...
    nbsp就很淦！
    nbsp所以为了抵消没有编制的劣势，田梵只能开出高工资来弥补这种心理落差。
    nbsp而且对于年轻人来说，编制的重要性开始减弱。只要工资开的多，也会有愿意来的。
    nbsp田梵就没准备自己能招到有经验、有能力的老教师。六千块的工资根本不够，翻个倍还差不多。
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    nbsp这个工资水平也就能吸引一下刚毕业的师范生了！
    nbsp不过田梵要得就是刚毕业的师范生！
    nbsp虽然他们的业务能力可能还没成熟，但是他们有冲劲，有热情，有情怀...是极好的打工人。
    nbsp红旗小学的这潭死水必须要引入活鱼才能动起来。尤其是在新人入校之后，那些在学校混日子的教师就会产生危机感了。
    nbsp以前他们乐不得退居二线，但是现在可不行田梵给的太多了！
    nbsp课补！奖金！绩效！
    nbsp这些钱加一起都能把工资翻倍了！
    nbsp离了一线讲台这些钱也就只能远观了...傻子才想退居二线领工资养老呢！
    nbsp除了文化课老师，田梵还准备招一套音体美微机课的兼职教师班子。
    nbsp为什么要兼职呢？
    nbsp因为便宜！
    nbsp红旗小学的音体美微机课总量不多音乐每周两节，体育每周三节，美术每周两节，微机每周一节...
    nbsp这些课之前都是田梵亲自带的，但是这占用了田梵太多的时间。
    nbsp以前学校没钱自己带也就带了...但现在有钱了，不得把包袱甩出去？
    nbsp外包！外包！
    nbsp一节课给五百块钱！
    nbsp来不来？
    nbsp这价格已经相当高了！
    nbsp一节课四十分钟给五百块钱？
    nbsp放在哪都算高工资啊！
    nbsp有大把人想要上这个课还没机会和门路呢！
    喜欢。

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